Cogliendo un’occasione importante proveniente dai finanziamenti pubblici, oltre 100 persone provenienti dai servizi generali hanno svolto un corso di formazione da 80 ore sulle competenze trasversali e la cultura manageriale. Oltre a ciò la formazione aziendale ha toccato altre competenze manageriali, come il Risk Management per la Direzione Ingegneria, la formazione sulla gestione dei contratti pubblici per i Responsabili di Commessa e il conseguimento della certificazione EGE per un numero cospicuo di impiegati.

Al fine di garantire la formazione continua per gli assunti presenti e futuri, CPL si è dotata di una piattaforma E-learning, che attualmente è pienamente operativa. Come ogni anno, CPL ha garantito l’espletamento della formazione obbligatoria sicurezza e ambiente, oltre che l’aggiornamento continuo dei patentini in possesso di tutto il personale operaio.